ИСРО РАО: приоритетные задачи и направления развития
15 мая 2020 года в режиме видеоконференцсвязи (ВКС) директор ФГБНУ «ИСРО РАО» Наталья Васильевна Алтыникова провела совещание с коллективом, посвященное обсуждению стратегических перспектив развития института.
На совещании присутствовали заместители директора, советники, руководители всех структурных подразделений и другие сотрудники института. Напомним, что Наталья Васильевна Алтыникова исполняет обязанности директора ФГБНУ «Институт стратегии развития образования РАО» с 3 марта 2020 года в соответствии с приказом Министра просвещения РФ Сергея Сергеевича Кравцова. За этот период Наталья Васильевна познакомилась с деятельностью коллектива по разным направлениям. Так же под руководством директора был проведен мониторинг эффективности деятельности научных лабораторий института по 19 показателям, характеризующим результативность научной, образовательной, инновационной, фандрайзинговой и других направлений деятельности.
В своем выступлении Наталья Васильевна представила основные результаты проведенного мониторинга и обратила внимание коллектива на проблемы, связанные с оплатой труда сотрудников, формированием штатного расписания, делопроизводством, содержанием и результативностью научной и образовательной деятельности, реализацией информационной политики, развитием внебюджетной деятельности.
- Выявленные проблемные зоны в деятельности института мы должны рассматривать как задачи, которые нам предстоит вместе решать. Ключевыми стратегическими задачами для нас являются: формирование оптимальной организационной структуры института, обеспечивающий эффективную реализацию научной и образовательной деятельности института в контексте задач развития образования; усиление кадрового потенциала института; совершенствование нормативно-правового и документационного обеспечения управленческой деятельности; совершенствование и развитие финансово-хозяйственных механизмов управления; обеспечение реализации эффективной информационной политики; открытие магистерских программ, направленных на внедрение инновационных подходов и методик в сферу образования, - отметила в своем выступлении Наталья Васильевна.
Особый акцент во время совещания был сделан на соблюдение трудовой дисциплины в период работы в режиме удаленного доступа:
- Несмотря на то, что мы лишены возможности проводить занятия и взаимодействовать с нашими аспирантами и докторантами в очном формате, мы должны продолжать эту работу также, только с применением дистанционных образовательных технологий, - обратила внимание коллектива Мария Георгиевна Победоносцева, руководитель управления подготовки научно-педагогических кадров высшей квалификации.
При обсуждении доклада участниками совещания в целом были поддержаны предложения Натальи Васильевны.
- Конечно, не все проблемы лежат на поверхности, нам нужно очень внимательно отнестись к выработке решений по каждому направлению. Нам важно сохранить работоспособный коллектив и найти способы привлечения и поддержки молодых сотрудников, - отметила Наталья Федоровна Виноградова, зав. лабораторией начального общего образования.
